В чём неправа? Как теперь появиться на работе?

Дааа... Я бы сказал, что это скорей фильм, или книга... Пока читал пробрало до глубин души...
Еслибы я писал эту книгу, то было бы наверное так. Генеральный -- человек который потерял близких ему людей... Автокотострофа или что-то ещё... Он не может смирится с потерей, венит в ней себя, а сам не замечая того стал человеком черствым. Живет своей работой, требует от себя больше, чем может и от других тоже. Тут появляется на сцене новая сотрудница. Она не мирится с сложившейся ситуацией и наступает(случайно,конечно) на самое больное место... В таких случаях возникает Чувство... Ей нравится человек, как таковой, она ему сочувствует, её мучает чувство вины. Его мучает совесть, ему открыли глаза, объяснили, что он был не прав и он впервые после несчастного случая влюбляется...

Извеняюсь... Но действительно тянет к такому сюжету... Я бы посоветовал пригласить его на чашечку кофе в кафешку и поболтать. могу поспорить, он -- прекрасный человек.
Наверно я немного дерзко изъясняюсь... Прошу простить...

 

Мдя... Ну, что тут скажешь, на работе появиться надо... и с шефом видеться неохота, вернее просто боишься...
А ты не бойся, не съест... самое, интересное, в данной ситуации это развитие событий...
Прийди на работу как ни в чём, не бывало, занимайся своими делами, и всем видом постарайся, дать ему, понять, что ничего не произошло... А сотрудники... отмахивайся, от них, мол случаность, и не давай, ходу, этим разговорам...
А шеф... хм ... это будет забавно... но посмотрим... не бойсь!!!

 

1 начальник всегда прав запомни
2 не прирекайся с начальством
3 работала бы на меня сразу уволил
нужно головой думать ингогда что делаешь

 

спорить с начальником - это всёт ки дерзко..за такое обычно увольняют...
но тебя ж не уволили, да ещё и извенились перед тобой..
так чтож переживаешь..на работе будь как ни в чём ни бывало..вот и всё

 

Ничуть не дерзко. С начальством можно и нужно иногда спорить.Особенно если отстаиваешь интересы отдела. Он тоже человек, тоже может ошибаться и, конечно же понимает это... Главное ловко указать на ошибки...

 

Отстаивать интересы сотрудников это конечно правильно, ты не должна, а просто обязана..но это должно быть путём компромиса, добиться, чтоб он согласился с твоей точкой зрения ,а вот когда он запретил, а ты делаешь по своему - вот это по-моему перебор...
всёт ки представь каково ему когда подчинённые не подчиняются...

 

Если подчинённые не подчиняются, значит дело в начальнике, а не в подчинённых! Не каждому дано быть руководителем!
А из этой душещипательной истории мне кажется, что просто автор очень добрая и чувствительная девушка (или сериалов обсмотрелась), а "босс" просто падонок и нечего из-за него себе нервы портить!

 

Начальников не выбирают..можно поменять работу, а вместе с ней и начальника.. потому что если начальник "подонок" то врядтле изменится...а спорить только лоб "расшибёшь" и нервную систему расшатаешь..

достал начальник - меняй работу!!

 

Я с этим полностью согласна!
Тем более начальник полный неадекват и эгоист!




Так что Lisa-Alisa? меняй работу!

 

Все правильно сделала-нащупала слабое место!
Долбай его туда дальше!!!!

P.S.Начальник моральный урод

 

Особенно если она таки решит уйти с этой работы, то постебаться можно.
А вот если девушка не готова расстаться со своей работой, то лучше, всё-таки, сделать вид, что ничего не было и никакого слабого места она не заметила...

 

Фу, как это низко. Может у человека проблемы какие были, может душа болит, а вы... постебаться.... фу

 

rapt, teri007, откуда такая жестокость?
Вы же не знаете человека и его проблем!
Вам самим никогда плохо не было?
Меня лично эта история до глубины души тронула. Я, конечно, считаю, что нельзя личные проблемы на работу переносить... Но мало ли что там... Почему-то даже представить страшно, что у него в душе творится...

 

По-моему, бояться никого не стоит... НИКОГДА.
Ты высказала своё мнение и правильно сделала!
То, что ты смогла его зацепить за что-то живое - уже радует, значит, у него есть какие-то чувства...
Вспомнилась история со школы... Шла моя подруга - мой одноклассник, весьма высокомерный типчик, ей вслед сказал "Вот корова-то!" и заржал.
Я к нему подошла через минут 30 после этого эпизода и прямо глядя в глаза (а глаза у него действительно весьма злые были) сказала: "Ты понимаешь, что человека до слез довёл, скотина ты этакая! Ты обидел совершенно незнакомого тебе человека."
Он... Он опустил голову и спросил - "Правда?" А потом пошёл извиняться.
Почему он так себя вёл? Да у него мать отца в те дни кинула... Ушла к молодому любовнику, бросив мужа и двоих детей...
Причины обычно есть, раз люди становятся такими холодными и злыми.

 

Откуда жестокость-у кого?У меня!??
Я прекрасно знаю,таких паршивых начальников!
И мне плевать на их проблемы,даже пускай у них их будет еще больше!
Держать людей на работе полный день 31 декабря,не договорившись с ними,и не заинтересовав их ничем-вот это настоящая жестокость!

 

Ему значит можно над сотрудниками издеваться, а его не тронь?
Как-то несправидливо!
Проблемы? Пусть к психологу идёт! При чём ткт сотрудники?
Я бы на месте Лисы-Алисы воспользовалась бы знанием его слабого места и отыгралась бы за всех!

 

rapt, вспомни: МЫ ВСЕ ЛЮДИ, МЫ ВСЕ ЧУВСТВУЕМ. Да пойми ты, что нельзя грести людей под одну гребенку. Ты человека ни разу не видел, а гадости говоришь...
А ты, Teri007, не подумал, что куда лучше будет, если ты поможешь человеку, нежели "стебатся" станешь... Даже если просто предложишь к психологу сходить

 

К психологу лучше не предлагать... Опасно - обидеть совсем можно. А просто пообщаться неформально - очень даже полезно.

 

Вот именно, что ВСЕ! Он не считается с чужими чувствами и с его никто не будет! Таков уж закон человеческого общества!

P.S. Я девушка.

 

Обьясняю для тех кто не работал с такими "начальниками":
1)То что я его не видел-для него же и лучше.
2)Обьявлять об этом надо заранее-а не в последний момент
(если ты умеешь думать-представь как он плюнул в душу своей выходкой всем сотрудникам)
3)Еще представь как должен дома обьяснятся человек,который не пришел с работы вовремя в такой день.
4) ТЫ ГДЕ-НИБУДЬ РАБОТАЛ,добрая душа?

 

Судя по всему нигде он ещё не работал, раз пытается в начальниках людей рассмотреть!

 

2Teri007 Именно, что это закон чеовеческого ОБЩЕСТВА, а не Человека... Мы же не звери в конце концов. Если нагрубишь человеку он не исправится точно, а вот если поговоришь шанс есть.

P.S Ой как не удобно... извеняюсь...

2rapt

Так... С первым заявлением соглашусь...
... Со вторым полностью согласен, только вот грубить было не к чему. Помоему повода я не давал.
... С третим тоже не могу не согласится... Де факто...
... На четвертое отвечу: Да работал и работаю сейчас (системным администратором, если интересно). Безусловно вашь рабочий стаж на много больше, но говорим мы не про занятось нашу. Да я не встречался пока с "трудными" начальниками, НО ведь реч о простых человеческих истинах не зависящих от возраста и положения человека в обществе...

Ошиблась девушкка... Просто я умею видеть хорошее в людях... А некоторые со временем забывают, как это делается.

 

Ценное качество! Но в некоторых падонках даже не хочется видеть то мизерное хорошее, которое в них завалялось...

 

за 1, задачи надо выполнять а не обсуждать и уж темболее не пререкаться.
флирт на работе - не приемлем (осбенно для начальников)

 

Пожелания отдела надо конечно учитывать. Но не надо ложиться грудью на амбразуру...какая роскошная грудь у тебя бы не была
Пойми, ты ведь работать пришла, а не геройствовать. Поблажки сотрудникам делать надо, но и про себя не забывай. Не нарывайся нарочно на скандалы, да ещё с такой частотой. Уволить могут!

 

стараешься для себя а подведешь весь отдел
есть такая вешь как коллективная записка начальству и все а геройствовать не надо -надо работать
хорошо если у тебя все обойдется.

 

Что-то подсказывает мне, что в скором времени у вас начнется роман.

 

хм рпямо служебный роман
я притив такого он приносит больше минусов чем плюсов
PC рад что не уволили хотя надо бы

 

Неплохая история... Поздравляю что не уволили, хотя и не за что было...

почему-то мне тоже так кажется... ))

 

Рада, что у вас всё хорошо.
А ты - умничка!

 

Супер! Хэппи энд......хотя мало верицца в правдоподобность такого.
У моей девушки не работа, а концлагерь, где начальство - СС. Там такое не прокатит - скажешь слово - вн за дверь, никто никого не держит, платят они дофига, но и имеют за это столько, что она просто падает, приходя домой.
Я бы такое начальство не уважал. Я как-то на одной из своих работ шефа на три буквы послал, так он меня достал. Дык он мне через день зарплату повысил и сейчас иногда позванивает, назад зовет.
Если начальсто нужно бояцца - нечего делать на такой работе. Условия работы должны быть взаимовыгодными - так больше продуктивность труда.

 

Была на одной работ похожая ситуация.
Начальник был одинокий, мог даже ночевать на работе.
Естественно и сотрудникам никаких поблажек, да и вобще был зверь.
Как мы исправили ситуацию?
Очень просто, стали делать и реагировать не так как он ожидал. Не так как автор темы. Просто мы стали ему все улыбаться, устроили ему шикарный день рождение в офисе, поарили подарки. Говорили ему кучу приятного. Стали приглашать на свои посиделки после работы и праздники.
Через очень не большое количество времени мужик изменился. И изменил свое отношение к нам. И на качестве работы это сказалось в лучшую сторону. Раньше все старались все сделать вовремя через силу, а теперь легко и не принужденно, и опоздания и уходы по раньше на это не влияли.
А начальник "принятый" нами в свой круг, сам стал нам устраивать праздники и поездки, корпоративные вечеринки каждому на ДР, за счет фирмы. Нашь народ стал "платить" ему еще больше - вкалывали так с душой, как буд то от этого наша жизнь зависит.

 

да)
поэтому говорю то что делать не льзя (такие вещи редко хорошо заканчиваются)
я не злюка просто по отношению к работе строг и ответственен

поздравляю с неувольнением.

 

Где людям хочется роман пусть там и будет!
Что теперь на работу не ходить?
Я считаю ханжеством-запрет романов на работе.
И влезанием в личную жизнь.
Работа это не рабство-хоть многие и путают.